Die Vorteile des teambasierten Vereinsmangements
Vier unschlagbare Vorteile, die für ein teambasiertes Vereinsmanagement sprechen.
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Vorstandschaft
Wege zu einem teambasierten Vereinsmanagement
Veränderungen in einem Musikverein können nur durch das Einbeziehen aller initiert und durchgeführt werden. Das Bewusstsein der Notwendigkeit der Veränderung ist Grundvoraussetzung.
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Das Modell des teambasierten Vereinsmanagements
Wie kann ein teambasiertes Vereinsmanagement aussehen und wie kommt man dahin? Antworten in diesem Beitrag!
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Warum wir im Musikverein keine Führungskräfte, sondern Manager brauchen
Bei einem teambasierten Vereinsmangement gelingt es die bestehenden Aufgaben auf viele Schultern zu verteilen. Dies bedeutet weniger Arbeit durch den Einzelnen und mehr Partizipation aller. Ein hierarchisches Modell ist zur Durchführung nicht nötig.
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Was ist Dirigenten in der Zusammenarbeit mit der Vorstandschaft besonders wichtig?
Die fünf Dirigenten Dirk Mattes, Christian Weng, Niki Wüthrich, Dominik Wagner und Patrick Egge geben Antworten aus ihrer Sicht.
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40+ Tipps und Ideen für die proben- und konzertfreie Corona-Musikvereins-Auszeit
Ideen und Tipps, was BlasmusikerInnen, DirigentInnen und Vorstandsmitglieder von Musikvereinen und Blasorchestern in der derzeitigen Corona-Musikvereins-Auszeit machen können.
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Generationenübergreifende Vereinsführung
Wie Vereinsarbeit generationenübergreifend gelingen kann beleuchtet Jutta Mettig in diesem Gastbeitrag.
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Über die Harmonie in der Vorstandschaft
Was tun, wenn ein Vorstandsmitglied oder sogar der erste Vorstand seinen ihm zugedachten Aufgaben nicht nachkommt? Überlegungen von Florian Forker über die Problematik an sich und mögliche Lösungsansätze.
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Ehrenamt – „Der Depp für Alles“ reloaded
Wie durch Installierung von Teams ehrenamtliche Arbeit in Musikvereinen auf viele Schultern verteilt werden kann liest Du hier:
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